英格蘭隊在世預(yù)賽的表現(xiàn)不錯，大家對圖赫爾執(zhí)教球隊的初期表現(xiàn)感到滿意，羅比福勒在足球節(jié)目當(dāng)中給國家隊提出了建議。羅比福勒表示：圖赫爾與三獅軍團(tuán)還要磨合。盡管當(dāng)年圖赫爾執(zhí)教切爾西的時候，他充分了解了英格蘭足壇的布局，但是英超與三獅軍團(tuán)的情況還有不同之處。原本圖赫爾就沒有國家隊的執(zhí)教經(jīng)驗，他執(zhí)教英格蘭隊這種傳統(tǒng)強(qiáng)隊，肯定需要磨合的時間和戰(zhàn)術(shù)演練。而且索斯蓋特留下了許多特定的東西，他與圖赫爾的戰(zhàn)術(shù)理念、習(xí)慣完全不同。也就是說圖赫爾時代的球隊肯定需要轉(zhuǎn)型，雙方在磨合期需要付出不小的代價。

羅比福勒還談?wù)摾蠔|家的問題，雖說利物浦在英超的表現(xiàn)不錯，但是這家俱樂部在國內(nèi)聯(lián)賽丟掉了冠軍，歐冠也被大巴黎淘汰了。在羅比福勒看來，這是斯洛特接替克洛普的首個賽季，如果安菲爾德能夠迎來巴克萊杯，至少斯洛特也不錯了。所以現(xiàn)在的主要目標(biāo)，就是斯洛特要保住聯(lián)賽的優(yōu)勢。有些人會說，利物浦在英超積分榜的優(yōu)勢挺明顯了，余下的聯(lián)賽場次已經(jīng)不是很多了。目前第二名阿森納傷兵滿營，阿爾特塔的主要目標(biāo)也放在了歐冠，斯洛特在聯(lián)賽不用花費多少心思。不過羅比福勒認(rèn)為，大家不能小看英超其他強(qiáng)隊在聯(lián)賽后程的沖擊力。

盡管利物浦目前手握不小的領(lǐng)先優(yōu)勢，但斯洛特深知，足球場上的風(fēng)云變幻莫測，一時的領(lǐng)先并不代表最終的勝利。他深諳“行百里者半九十”的道理，對于每一場比賽都保持著高度的警惕和專注。所以說，斯洛特仍舊要保持聯(lián)賽的優(yōu)勢，這樣的步驟不是很簡單。斯洛特在訓(xùn)練中不斷強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié)，要求球員們在場上保持冷靜與專注，不因領(lǐng)先而自滿，也不因?qū)κ值臓顟B(tài)起伏而輕視。他深知，阿森納雖傷兵滿營，但其深厚的陣容底蘊和阿爾特塔出色的戰(zhàn)術(shù)調(diào)整能力，隨時可能讓這支球隊煥發(fā)新生。至于其他諸如曼城、曼聯(lián)等傳統(tǒng)豪強(qiáng)，更是擁有改寫比賽結(jié)果的能力。

因此，斯洛特開始著手調(diào)整戰(zhàn)術(shù)布局，既保持球隊的進(jìn)攻火力，又加強(qiáng)了防守端的穩(wěn)固性，力求在攻防兩端都做到無懈可擊。他鼓勵球員們要有“每場都是決賽”的心態(tài)，無論對手強(qiáng)弱，都要全力以赴，不留遺憾。既然圖赫爾與三獅軍團(tuán)還要磨合，羅比福勒這句話看似是在中立的位置說的，不過他還是希望圖赫爾進(jìn)行轉(zhuǎn)型，做出更多改變，而不是三獅軍團(tuán)的國腳們。這種轉(zhuǎn)型不僅僅是戰(zhàn)術(shù)層面的調(diào)整，更是對球員心理的一次重塑。圖赫爾以其獨特的戰(zhàn)術(shù)眼光和對細(xì)節(jié)的苛求聞名，他可能會引入更多高位逼搶和快速轉(zhuǎn)換的戰(zhàn)術(shù)思路，這與索斯蓋特時代穩(wěn)健防守、伺機(jī)反擊的風(fēng)格大相徑庭。球員們需要迅速適應(yīng)這種變化，學(xué)會在新的戰(zhàn)術(shù)體系下找到自己的位置，發(fā)揮最大效能。

筆者球后認(rèn)為，更衣室文化的融合也是一大挑戰(zhàn)。圖赫爾以其親和力和對球員個性的尊重著稱，但他如何在短時間內(nèi)贏得全體隊員的信任，建立起一個團(tuán)結(jié)向上、目標(biāo)一致的團(tuán)隊氛圍，將是決定他能否成功帶領(lǐng)三獅軍團(tuán)走向新輝煌的關(guān)鍵。在這個過程中，外界的期望與壓力也不容小覷。英格蘭隊作為世界杯和歐洲杯的常客，每一次換帥都伴隨著極高的關(guān)注度。圖赫爾需要展現(xiàn)出足夠的耐心與決心，既要快速推進(jìn)球隊的改造，又不能急于求成，忽略了球隊發(fā)展的自然規(guī)律?？傊?，圖赫爾與三獅軍團(tuán)的這段磨合之路注定不會平坦，但只要雙方能夠保持開放的心態(tài)，共同努力，相信不久的將來，英格蘭隊定能在圖赫爾的帶領(lǐng)下，展現(xiàn)出全新的面貌，再次在國際賽場上綻放光彩。

圖赫爾深知，重建一支球隊的靈魂并非一朝一夕之功，它需要時間、耐心以及無數(shù)次的實戰(zhàn)檢驗。他計劃通過一系列的熱身賽和友誼賽，不僅演練戰(zhàn)術(shù)，更重要的是觀察每位球員的特點，找到最適合他們的角色，讓球隊的化學(xué)反應(yīng)逐漸升溫。同時，圖赫爾也意識到，與球員的溝通至關(guān)重要。他打算定期舉行隊內(nèi)會議，鼓勵球員們表達(dá)自己的想法和困惑，確保每個人都能在戰(zhàn)術(shù)理解和心理層面上與他保持同步。在團(tuán)隊建設(shè)方面，圖赫爾打算引入更多團(tuán)隊建設(shè)活動，增強(qiáng)隊員間的默契與信任。他相信，一個團(tuán)結(jié)的集體能夠克服任何困難，無論是在場上還是場下。此外，圖赫爾還計劃邀請一些前國家隊成員或足球界的傳奇人物來隊內(nèi)分享經(jīng)驗，為球隊注入更多的歷史底蘊和贏球文化。